Zo pak jij het aan

Je staat stevig in je schoenen en weet op een duidelijke en prettige manier te communiceren. Je neemt initiatief, houdt overzicht en spreekt anderen aan wanneer dat nodig is. Tegelijkertijd ben je een echte teamspeler: je zoekt actief de samenwerking, deelt kennis en springt bij als een collega hulp nodig heeft. Samen zorgen jullie ervoor dat het materieelbeheer goed georganiseerd is en blijft.

Je bent zelfstandig, proactief, flexibel en stressbestendig. Je kunt goed prioriteiten stellen, toont eigenaarschap en werkt nauwkeurig. Kwaliteit en veilig werken zijn voor jou vanzelfsprekend. Daarbij toon je veiligheidsgedrag op trede 4.

Verder heb je:

• Mbo-niveau 4, bij voorkeur in een technische richting.
• Affiniteit met en kennis van materieel, bij voorkeur op het gebied van elektrotechniek en gas.
• Kennis van NEN 3140 en NEN 2484, of de bereidheid om deze certificaten te behalen.
• Sterke communicatieve en sociale vaardigheden.

Je zet je schouders eronder met…

Jouw collega’s van de afdeling Realisatie in Maastricht. Je vormt samen met twee materieelbeheerders één team. Jullie staan op gelijke voet, verdelen het werk in overleg en zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor het materieelbeheer van de hele vestiging.

Daarnaast werk je samen met werkvoorbereiders en medewerkers bedrijfsadministratie. Het is een ervaren team met een open en informele sfeer. Feedback geven en ontvangen vinden jullie belangrijk, net als kennis delen, elkaar goed back-up geven en inzicht hebben in elkaars werkzaamheden. Humor mag daarbij niet ontbreken.

Jullie zijn voortdurend bezig om de manier van werken te verbeteren. Een frisse blik en nieuwe ideeën zijn dan ook van harte welkom. We zoeken een collega die graag samenwerkt, verantwoordelijkheid neemt en met energie meewerkt aan veranderingen en verbeteringen.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris in schaal 11 tussen € 2.864,- en € 4.092,- bruto per maand op basis van 40 uur per week.
• Bovenop je salaris ontvang je 28,7% aan flexibele arbeidsvoorwaarden: 8% vakantiegeld, 10,7% 13e maand en 10% persoonlijk budget. Je kunt dit flexibel inzetten of laten uitbetalen.
• Een bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Een laptop of tablet en smartphone die je ook privé mag gebruiken.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• Een vitaliteitsbudget van € 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement, hobby of verduurzaming van je huis.
• Ruimte om te groeien via ons interne ontwikkelplatform en externe opleidingen en trainingen.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Werk als materieelbeheerder aan het energienetwerk van morgen

Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie.

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Jim Reinders via jim.reinders@enexis.nl of 06 11 35 10 49.

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken.
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties, een diplomacheck en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.