Zo pak jij het aan

Deze functie past perfect bij je wanneer je energie krijgt van complexe stakeholderdynamiek en ruime ervaring hebt met het managen van belangen op meerdere niveaus. Als senior onderhoud je sterke relaties op directie- en MT‑niveau, en tegelijk kun je ook de wensen en eisen uit de operatie ophalen en vertalen naar heldere contractafspraken, KPI’s en service levels. Je bent een inhoudelijke sparringpartner, een stevige onderhandelaar en een drijvende kracht achter professionalisering van contractmanagement binnen de afdeling. Dit vraagt om een stevige portie politieke sensitiviteit en stakeholder management skills.

Je kunt goed zelfstandig werken en geeft zelfstandig richting aan de strategische relatie met leveranciers. Als senior geef je functioneel leiding aan de collega-contractmanager, verdeel je onderling het werk, en coach je op het verder door ontwikkelen van contract management vaardigheden binnen de organisatie. Je hebt ruime ervaring als (senior) contract manager, en neemt kennis en expertise mee op dat vlak, idealiter in een supplychain omgeving. Met behulp van een gezonde dosis analytische vaardigheden weet je snel hoofd- en bijzaken te scheiden, en focus je jouw aandacht op de onderwerpen die het meeste waarde opleveren voor Enexis en onze partners.

Hiernaast beschik je over: 

• HBO/WO-opleiding bij voorkeur richting economie of bedrijfskunde
• 5-10 jaar werkervaring op het vlak van (strategisch) contract management, bij voorkeur in een logistieke omgeving
• Ervaring in functionele aansturing

Je zet je schouders eronder met …

Je collega’s van het team ketenontwikkeling binnen de afdeling supply chain. De afdeling Supply Chain Management heeft een belangrijke rol in de gehele logistieke keten die bestaat uit veel verschillende interne afdelingen en leveranciers. De afdeling bestaat uit +/- 225 FTE die werkzaam zijn op twee distributiecentra in Veldhoven en Hoogeveen en tien logistieke servicepunten door het gehele voorzieningsgebied waarbinnen je komt te werken.

Enexis transporteert gas en elektriciteit in de provincies Groningen, Drenthe, Overijssel, Brabant en Limburg voor 2.7 miljoen huishoudens en bedrijven. Als netbeheerder beheren, onderhouden en vernieuwen we het energienetwerk waarmee wij elektriciteit of gas bij onze klanten brengen. Voor het primaire proces van Enexis wordt jaarlijks voor +/- 200 miljoen euro aan materiaal geïnstalleerd en gemonteerd op projectlocaties zoals elektriciteitskabels, gasbuizen, schakelinstallaties en transformatoren.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

En wij steken natuurlijk ook energie in jou   

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: 

• Salaris tussen € 4.856,- en € 6.937,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 8.928,- bruto per maand. 
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen. 
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen. 
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.  
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,45 per thuiswerkdag. 
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken. 
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik. 
• Vitaliteitsbudget van € 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement. 
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.  

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Werk als senior contractmanager aan het energienetwerk van morgen

Solliciteer uiterlijk woensdag 10 juni via de button onder aan deze pagina. Binnen 2 weken ontvang je een terugkoppeling. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Sander Burgmans. 

Goed om te weten 

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie. 
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.