Planner Groningen

  • Groningen
  • Staf & ondersteuning
  • € 3.126,- en € 4.466,-
  • MBO
  • Wat ga je doen?

    Zo ga jij deze uitdaging aan

    Je komt binnen als Korte Termijn Planner. Je wordt in een hoog tempo gedegen opgeleid tot planner binnen de afdeling Workforce Management (WFM) van de productievestiging Groningen. Als planner ben je verantwoordelijk voor de planning van onze productie binnen Realisatie. Je werkt daarin nauw samen met werkvoorbereiders, uitvoerders en teammanagers om uiteindelijk het werk en onze monteurs zo efficiënt mogelijk in uitvoering te krijgen. Je valt hiërarchisch onder de afdelingsmanager WFM, maar jouw werkgebied bevindt zich binnen de scope van de afdeling Realisatie.

    Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

    - Het verzorgen van een zo efficiënt mogelijke planning.

    - Het draaien van diensten ten aanzien van telefonie.

    - Het leggen van de benodigde verbindingen met stakeholders om je werk zo goed mogelijk te kunnen doen. Hiervoor is een goede interne als externe communicatie belangrijk.

    - Het bewaken van de voortgang van de operationele productieplanning.

  • Zo pak jij het aan

    Je hebt reeds enige werk- en leefervaring, bent bij voorkeur bekend met de voornaamste IT systemen waar je mee gaat werken (SAP, Excel, WOM) en acteert aantoonbaar op MBO4 niveau. Vanuit je persoonlijkheid breng je energie, nieuwsgierigheid, een kritische blik en kost het jou geen moeite om verbinding te maken met anderen. Je bent assertief genoeg om met anderen in gesprek te gaan als dit helpend is voor een gezamenlijk belang. Je vraagt makkelijk om hulp en wordt blij van samenwerken. Je bent bereid en hebt geduld om te investeren in jezelf. Zelfreflectie is een dagelijks onderdeel van onze eigen ontwikkeling.

  • Je zet je schouders eronder met …

    In eerste instantie jouw collega’s van de afdeling WFM. Je komt in een hecht team van (jong) professionals. De sfeer is informeel en het team is uiterst inclusief te noemen, maar er wordt ook gewerkt onder hoge druk en met bijbehorende dynamiek. WFM is professioneel, wendbaar, creatief, toekomstgericht, er wordt gewerkt vanuit rollen en vooral samenwerken is een belangrijk onderdeel van het succes van het team.

  • En wij steken natuurlijk ook energie in jou

    Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

    • Salaris tussen € 3.126- en € 4.466,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 5.748,- bruto per maand.

    • Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.

    • Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.

    • 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.

    • Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,35 per dag. 

    • Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.

    • Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.

    • Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.

    • Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

    Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

    Werk als planner aan het energienetwerk van morgen
    Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Martijn Mohlmann

    Goed om te weten

    • Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie.

    • Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.

    • Heb je een pacemaker? Je werkt met bedrijfsmiddelen die elektromagnetische velden veroorzaken. Deze beïnvloeden de werking van een pacemaker. Lees meer over werken met een pacemaker.

Recruiter

Martijn Möhlmann
Martijn MöhlmannStuur mij een bericht
Monteur in schakelstation

Sollicitatieproces

  1. Sollicitatie ontvangen

    We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 2 weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

  2. Kennismakingsgesprek

    Tijd om elkaar te leren kennen. Wie ben je? Wat doe je graag? Waarom deze functie? En niet onbelangrijk: Wat wil jij weten van ons?

  3. Vervolggesprek

    We horen graag over je werkervaringen en waarom de functie op je lijf geschreven staat. Daarnaast zullen we ook dieper ingaan op de inhoud van de functie. Heb je nog vragen over Enexis of de functie waarop je solliciteert? Deze beantwoorden we natuurlijk graag.

  4. Arbeidsvoorwaardengesprek

    Is er een wederzijdse match? Dan doen we je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden, zoals het aantal vakantiedagen en een persoonlijk budget: Enexis zorgt voor jou – ook buiten je werktijden.

  5. Een warm welkom!

    Het sollicitatieproces zit erop. Je hoeft alleen nog maar je handtekening te zetten en dan start jouw avontuur bij Enexis. Tot snel, collega! 

Transportcapaciteit op het elektriciteitsnet

Solliciteer direct

Solliciteer via onderstaand formulier. Binnen twee weken ontvang je een reactie.

Het bestand mag een PDF of een Word document zijn en maximaal 4 mb zijn.
Het bestand mag een PDF of een Word document zijn en maximaal 4 mb zijn.