Je bent analytisch, zeer nauwkeurig en denkt in uitdagingen en oplossingen. Je bent een echte teamplayer, met een typische hands-on mentaliteit met een groot verantwoordelijkheidsgevoel, die een actieve bijdrage levert aan de ambitie van het team en de afdeling HR Services.

Kennis en ervaring

• Wij vragen HBO werk- en denkniveau, met minimaal een afgeronde MBO 4 opleiding.
• Je hebt ervaring in het werken met personeelssystemen in een soortgelijke functie en ruime ervaring met administratieve taken.
• Ervaring/kennis van SAP en SuccessFactors is een pre evenals een goede kennis van, en ervaring met het werken met Microsoft 365.

Je zet je schouders eronder met....

Jouw collega's van het team Personeels- en Salarisadministratie. Dit team verzorgt voor de hele Enexis Groep de personeelsadministratie. Wij zijn een team van 20 personen dat met energie en betrokkenheid ervoor zorgt dat de dienstverlening zo optimaal mogelijk verloopt. Je start met een contract voor bepaalde tijd, maar met intentie na 1 jaar omzetten naar onbepaalde tijd.

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen € 2.878,- en € 4.112,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 5.292,- bruto per maand.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 25,- per maand.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Werk als Personeelsadministrateur aan het energienetwerk van morgen
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Evelien Bartels, Corporate Recruiter.

Goed om te weten

De functie is invulbaar voor 32/40 uur.
Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie.

Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.